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企业责任

      企业是社会的一部分, 社会给予企业发展所需的资源和空间, 使企业成为促进社会经济 发展的主要动力, 企业在不断盈利的同时更不可忽视旅行自己的社会责任, 注重企业社会责 任,才能是企业得到长期的可持续发展。

      在环境责任方面,公司提出,和谐发展秉持一贯的社会责任意识,在创意、制造、服务、物流、回收等环节坚持践行绿色理念,积极引领消费者、合作伙伴乃至各行各业共同承担对环境的保护与关爱。

      公司实行管理体系,构建起全生命周期的绿色管理体系,以绿色设计、绿色制造、 绿色经营、绿色回收贯穿整个企业的经营活动。

     公司的产品以高标准的产品影响消费习惯, 有效地履行了环境保护的社会责 任。

      公司注重保护绿色环境的可持续发展战略,将企业利益与环保紧密 结合,积极旅行自己的社会责任,为社会的可持续发展贡献力量。

     在社会责任方面,公司提出“互利共赢,回馈社会” , 秉承与利益相关方合作共赢、共享成长的理念,积极践行社会责任。守法经营,履行社区责任,注重员工发展和培训。

      公司用自己的行动诠释了企业的理念和责任意识,在增加企业效益的同时更注重造福 社会的消费者,给与消费者贴心的服务,合格的产品。

      经过公司的发展,也折射出社会所有企业应遵循的发展原则,履行企业的社会责任是构建企 业信誉和良好形象的基础, 是实现企业可持续发展的的关键。 总而言之, 企业履行社会责任, 原因有以下几点:

      (一) 从经济法的本质属性来看。经济法是社会本位法,它在对经济关系的调整中立足 于社会整体, 在任何情况下都以大多数人的意志和利益为重, 即强调的是社会中强势群体与 社会弱势群体之间的利益协调, 而企业社会责任制度的引入可以实现企业与相关利益主体之 间的利益和谐, 如:企业与消费者之间的和谐,强势企业与弱势企业之间的和谐。 以此来促 成他们的共同发展, 让他们共享社会发展的成果, 从而实现人人共享, 普遍受益的社会发展 的基本宗旨。

      (二) 从经济法的精神来看。经济法的精神本身更追求一种从资源配置到财富分配,从 调整手段到调整目标的协调, 企业社会责任制度作为一种资源配置的调整手段, 强调企业对 社会弱势群体履行一定的帮助义务, 承担一定的社会公共责任, 最终达到财富合理配置的目 标,避免“富者越富,穷者越穷”的情况。

      (三)从亟待解决的就业问题来看。企业的持续发展为社会的就业问题贡献力量,这是 毋庸置疑的, 也是企业“利他”的表现。 根据亚当斯密所谓的市场机制作为“看不见的手” 的逻辑,人们首先是利己主义者,关心并追求自己的私利,他在追求自己的私利的同时,无 意识的在进行利他, 甚至在某种程度上可以促进社会整体福利的增加, 因为社会需要劳动分 工。“利己与利他的共生”利己与利他在一定程度上并不矛盾,人在利己的同时也在利他。 企业追求经济利润, 可能扩大生产规模, 可能走向企业的国际化道路, 在增加自身利益的同 时,也为社会中弱势群体利益的增加贡献了力量。

      (四)从环境的可持续发展需要来看。可持续发展,是在人类面临文明加速进化与生态 环境不断恶化、 富裕与贫穷的差距不断拉大这两大失衡的背景下产生的一种新的发展模式和 发展观。 在企业发展之初, 在利润最大化的面前, 曾做出了很多有利于企业经济利润却无益 于环境的决定,从 19世纪中期开始,人类开始关注环境的保护问题,人们开始意识到当代 人应顾及后代人的利益而不能过度地向自然索取, 这样人与自然才能在经济社会的发展中实 现共存, 即要求环境的可持续发展。 而在企业已经稳健发展的今天, 企业为环境的改善贡献 自己的力量,既是企业力所能及的事情,同时也是企业作为市场主体应尽的责任。

      (五)从企业的主体地位来看。企业是最重要的市场主体,,是从事生产、流通、服务 等经济活动的主体。 作为市场主体的企业, 在享有相应的权利的同时, 也应该承担一定的责 任,既包括对股东承担的法定责任,也包括对员工、消费者、环境等承担的社会责任。 社会给与企业发展所需的各种条件, 反之, 企业在发展的同时必须给与社会和消费者充足的回报。

      企业履行社会责任是是实现自身长期可持续发展的基础和必经之路,作为一个大型的企业,更应该 积极履行自己的社会责任, 实现自己的快速发展, 其产品的高端质量和完善的售后服务得到消费者和社会的好评和高度认可,企业在发展的同时必须重视社会责任的履行,履行社会责任,是企业成功的必经之路。

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